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공통사항

지원자 공통 FAQ

공통사항 관련FAQ (목록)
번호 질문
질문 나이 제한은 있나요?
답변 나이제한은 없습니다.
질문 서류전형시 남녀 비율이 다른가요?
답변 아닙니다.
남녀의 성별과는 전혀 관계없이 능력위주로 공정하게 심사합니다.
질문 장애인이나 보훈자들은 가점이 있습니까?
답변 가점이 있습니다.
따라서, 장애인 또는 보훈대상자 여부를 이력서 작성시반드시 기재하여 주시기 바랍니다.
질문 현재 해외에서 유학중인데 지원이 가능합니까?
답변 가능합니다.
질문 토익, 토플 등의 기타 영어 성적을 한 가지라도 가지고 있으면 인,적성 Test 에서 G-Telp시험이 면제될 수 있습니까?
답변 경력사원의 경우에는 반드시 G-Telp 시험을 보는 것이 원칙이나,
신입사원의 경우는 공인된 어학점수로 대체 가능합니다.
질문 영어성적표는 몇 년전까지 인정하나요?
답변 지원서 제출일 기준으로 2년 내의 것만 인정합니다.
질문 인,적성 Test 에서 영어(G-Telp)는 몇 점 이상이어야 합니까?
답변 영어점수는 절대점수 기준은 아니며, 지원자들의 점수를 비교하여 상대평가를 실시하고 있습니다.
질문 영어(G-Telp) 이외의 어학 (제 2외국어)도 인정이 되나요? 인,적성 Test 에서 영어는 몇 점 이상이어야 합니까?
답변 기본적으로 영어 이외의 외국어는 따로 인정되지 않습니다.
다만, 중국어 가능자의 경우 가산점을 부여하고 있습니다.
질문 지방근무는 가능합니까?
답변 일부 가능한 경우도 있지만, 대부분은 서울, 경기 지역에서 근무하게 됩니다.
질문 병역특례자의 지원이 가능한지요?
답변 가능합니다. 신규 병역특례자 채용은 당사의 채용가능인원이 결정된 이후에 진행됩니다.
2년 이상 근무하여 전직이 가능한 경우 경력사원 상시채용으로 지원이 가능합니다.
다만, 당사는 전문연구요원만 채용이 가능하여, 산업기능요원은 채용할 수 없습니다.
질문 연봉은 얼마나 됩니까?
답변 대졸 신입사원 기준으로 연봉은 업계 최상위 수준입니다.
이외에 개인연금, 자기계발비, Incentive 등이 추가로 지급됩니다.

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